Connecting Ottawa Resources
Les ressources suivantes ont été produites par Connexion Ottawa pour fournir aux travailleurs de première ligne et aux membres de la communauté des informations et des ressources de référence pour les problèmes juridiques courants.
- Canada Recovery Sickness Benefit (January 11, 2022) (Anglais seulement)
- Canada Recovery Caregiving Benefit (January 11, 2022) (Anglais seulement)
- Canadian Worker Lockdown Benefit (January 11, 2022) (Anglais seulement)
- COVID-19 and Infectious Disease Emergency Leave (January 4, 2022) (Anglais seulement)
- Paid Infectious Disease Emergency Leave (January 4, 2022) Anglais seulement)
- CERB Reimbursement Information (June 28, 2021) (Anglais seulement)
- Congé d’urgence payé pour la COVID-19 (31 mai 2021) (en Français)
- Le congé spécial en raison d’une maladie infectieuse (IDEL) (14 juin, 2021) (en Français)
- COVID-19 Vaccine Resources – Health, Immigration & Employment (April 22, 2021) (Anglais seulement)
- Commissioning and Notarizing during COVID-19 (February 26, 2021) (Anglais seulement)
- COVID-19 Benefits and Taxation Infosheet (February 22, 2021) (Anglais seulement)
- Resource Sheet: Housing & COVID-19 (February 11, 2021) (Anglais seulement)
- How COVID-19 is Affecting Immigration in Canada (January 27, 2021) (Anglais seulement)
- EI Benefits During COVID 19 (CLEO) (October 5, 2020) (Anglais seulement)
- COVID-19 Permanent Resident Status with Humanitarian and Compassionate Considerations (August 28, 2020) (Anglais seulement)
- COVID-19 and Immigration (August 17, 2020) (Anglais seulement)
- Wills & Estate Resource (May 12, 2020) (Anglais seulement)
- FAQ – COVID 19 & CERB (May 6, 2020) (Anglais seulement)
- COVID-19 & CERB (April 22, 2020) (Anglais seulement)
- Cartes multilingues en droit pénal
- Cartes multilingues en droit de la famille
- Cartes multilingues sur le droit du logement
- Cartes multilingues sur le droit de l’immigration
- Fiche d’information sur les punaises de lit et les parasites
- Scripts pour les travailleurs de première ligne pour la collecte de renseignements personnels